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我想到现在,我们都可以同意。求职过程可能很艰辛。如果您正在积极寻找快乐赛车下载,那么您就会知道我在说什么。您在线申请,再也没有回音。或者,也许您经历了数不胜数的采访。

最低限度地使这个过程既令人沮丧又令人失望。它使聪明,有成就的专业人士感觉不到。这让他们想知道他们出了什么问题。他们太老了吗?太年轻?也许他们的大学学位不正确?他们想知道雇主不喜欢他们的是什么。

如果听起来很熟悉,那么您并不孤单。如今的求职者感到沮丧和烦躁。但是,如果不是真的呢?如果您没有回电的原因与您的关系较小,而与流程的关系较大,该怎么办呢?听我说。

几乎每家公司对求职者说的标准行是:“在线申请。如果适合的话,我们会打电话给您。”即使在这几天的招聘会上,许多公司代表也会选择不亲自取简历,而是要求您在线申请。这会让人们相信,在线申请是找到快乐赛车下载的最佳途径,您认为吗?

问题是,如今大多数人仍然通过联系网络找到与1990年相同的快乐赛车下载。招聘经理不仅渴望从互联网上招聘一个随机的陌生人。而且,公司使用的在线跟踪系统仍然是一个相对较新的概念。我敢肯定,随着时间的流逝,它们会不断改善,但就目前而言,许多此类系统都难以在招聘经理面前找到合适的候选人。

最重要的是,公司规则通常规定,即使他们已经知道要聘用的人,也必须在线发布每一项快乐赛车下载。我已经亲眼目睹了。几年前,我开始在一家公司快乐赛车下载,担任合同工。我被聘为承包商,以便立即开始快乐赛车下载,然后在几个月后被永久聘用。但是,在我被录用之前,我的快乐赛车下载是空缺发布在网上。这是我几个月来每天一直在做的快乐赛车下载。这是我已经拥有官方名片的快乐赛车下载。如果有人申请或面试了这份快乐赛车下载,他们可能永远都不知道为什么没有被录用。

那么,这个问题的答案是什么?这并不简单。但是,可以肯定的是。您没有被雇用的原因可能与您无关,而与公司的流程有关。我最好的建议是这个。尽量不要亲自进行此过程。通过面试,并借此机会认识招聘经理。申请之前,您与人之间的联系越紧密,您下次被选中的可能性就越大。

安吉拉 Copeland是Copeland 辅导课程的职业教练和创始人,可以通过以下途径获得 CopelandCoaching.com 或在Twitter上@CopelandCoach。

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作者: 安吉拉 Copeland

安吉拉 Copeland是Copeland 辅导课程的创始人兼教练,这是快速开始求职的好方法。在Twitter @CopelandCoach上关注她,以获取有关为您找到理想快乐赛车下载的提示。

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